Contrôleur de gestion H/F (CDD)

Vous aimez aller au-delà des chiffres pour comprendre les leviers qui font réellement la performance ? Vous savez analyser, challenger et transformer les données financières en recommandations concrètes ? Rejoignez Manutan France et prenez un rôle clé dans le pilotage de sa performance, en proximité avec les équipes opérationnelles et la Direction. 

Pourquoi ce poste ? 

Manutan France est l'entité française de Manutan Group, leader européen du e-commerce B2B. Ensemble, nous aidons les entreprises à mieux s'équiper et à travailler plus efficacement au quotidien. En nous rejoignant, vous participerez à une mission concrète au cœur de la relation client. Aux côtés de collaborateurs engagés, vous contribuerez à offrir une expérience simple, fluide et humaine, fidèle à ce qui fait la force de Manutan. 

Au sein du département Finance et Business Partnering, vous prenez la responsabilité du pilotage de la performance de Manutan France, qui réalise un chiffre d’affaires d’environ 320 M€, en lien matriciel avec la Direction Corporate Finance Groupe. 

Votre challenge : fiabiliser le pilotage financier, décrypter la performance et donner aux équipes opérationnelles la visibilité nécessaire pour passer de l’analyse à l’action. 

 Concrètement, qu’est-ce que cela signifie ?

Vos futures missions :

Piloter et fiabiliser la performance financière

• Prendre en charge le cycle de construction et de révision budgétaire (plan pluriannuel, budget et forecast) sur tous les aspects du P&L (CA / Marge / Opex).
• Participer aux arrêtés mensuels en étroite collaboration avec la comptabilité et contrôler la cohérence et la fiabilité des écritures comptables et de l’ensemble du P&L MAF. Alerter et procéder aux corrections dans les temps impartis.
• Animer le reporting sur l’activité : chiffre d’affaires, marge, performance commerciale, OPEX...
• Participer à la mise en place et au suivi des plans d’action d’amélioration de la performance.

Analyser la performance et éclairer les décisions

• Présenter et commenter les résultats auprès des différentes instances (Codir, Board, Corporate).
• Participer au développement de la performance, de l’efficience et de la productivité des équipes MAF par l’analyse et la production de tableaux de bord ou KPI permettant le monitoring des activités.
• Construire, analyser et établir des recommandations sur les demandes ad hoc.

Accompagner la performance commerciale

• Piloter le plan de Bonus des équipes commerciales.
• Construire et animer le plan Marge.
• Mettre à jour et animer les P&L clients sur les grands comptes et export. Former les commerciaux à son utilisation et les accompagner à une meilleure maîtrise de leur performance.

Contribuer aux enjeux de performance du Groupe

• Se coordonner avec les autres contrôleurs de gestion transverses (Supply-Chain, Offer, Marketing, Business Technology, fonctions support) pour appréhender les différentes problématiques impactant la performance.
• Participer au suivi et à l’animation des initiatives stratégiques Groupe, en particulier celles en lien avec la performance commerciale ou avec l’évolution des processus, référentiels et outils de pilotage du Groupe.

Agir en véritable Business Partner des opérationnels

• En liaison régulière avec les opérationnels, assurer le rôle de Business Partner en donnant de la visibilité sur l’évolution de la performance et en accompagnant le métier dans la prise de décision.
• Sensibiliser les opérationnels aux risques identifiés et les accompagner dans la définition et le suivi des plans d’action correctifs.

Ce poste est fait pour vous si...

• Vous êtes diplômé(e)  d’une école de commerce, d’une école d’ingénieurs ou équivalent, avec une spécialisation en Finance / Contrôle de gestion. 
• Vous justifiez de 2 à 3 ans d’expérience en environnement matriciel sur une fonction similaire.
• Au-delà de votre expertise financière, vous aimez comprendre les enjeux opérationnels derrière les chiffres et mettre vos analyses au service de la performance. 
• Votre capacité à analyser, challenger et formuler des recommandations vous permet d’accompagner efficacement vos interlocuteurs dans leurs prises de décision. 
• Vous appréciez travailler au contact des équipes opérationnelles et adopter une véritable posture de Business Partner. 

Pourquoi nous rejoindre ? 

Un monde de travail flexible

• Jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine
• 15 jours de RTT par an et des congés complémentaires liés à l’ancienneté

Une rémunération qui valorise votre contribution

• Prime annuelle
• Bonus pour tous
• Participation et intéressement

Des services qui simplifient votre quotidien

• Restaurant d’entreprise avec des repas cuisinés sur place à partir de 4 €
• Centre sportif animé par les coachs sportifs Manutan : fitness, musculation, squash, mur d’escalade et activités collectives
• Mutuelle avantageuse
• Navette gratuite reliant la gare du Bourget (RER B) à Manutan
• Dispositif de covoiturage

Une entreprise qui investit dans ses collaborateurs

• Certifiée Great Place to Work®
• Labellisée Happy Trainees®
• De nombreuses opportunités de développement grâce à l’Université Manutan et aux parcours de formation du Groupe

Et tout cela dans un magnifique campus de 13 hectares favorisant l’échange et la collaboration.

Localisation 

Manutan Siège Social - Centre Européen Manutan
ZAC du Parc des Tulipes
Avenue du 21e Siècle95500 Gonesse 

Pour découvrir Manutan Group, consultez notre site : https://www.manutan-group.com/fr/carrieres/nos-offres-demploi ;

A compétences égales, l'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.